Maîtriser Gestion Internationale des Talents par l'IA et les Données RH | Francediplome

Gestion Internationale des Talents par l'IA et les Données RH propose un chemin balisé, du premier module au certificat.

Cette formation aborde l'apport concret de l'intelligence artificielle et des techniques d'analyse de données pour transformer la gestion des ressources humaines à l'international. Les participants découvriront comment exploiter des algorithmes d'apprentissage automatique pour anticiper les besoins en compétences, identifier les talents globaux et optimiser les politiques de mobilité professionnelle. Ce programme s'adresse aux professionnels RH souhaitant aligner leurs pratiques sur les enjeux économiques actuels tout en intégrant des solutions technologiques éprouvées.

Objectifs

• Identifier les leviers technologiques pour une gestion globale des talents", "Utiliser des outils d'analyse prédictive pour anticiper les besoins en compétences", "Optimiser les processus de mobilité internationale via l'IA", "Évaluer l'impact des décisions RH sur la performance globale", "Intégrer une approche data-driven dans la stratégie RH"]

Programme

[{"module": "Stratégies RH à l'ère de l'IA et des données internationales", "content": "Introduction aux enjeux globaux en gestion des talents. Présentation des cas d'usage concrets en analyse prédictive pour les RH. Méthodologie d'identification des compétences critiques par pays et secteur. Ateliers pratiques sur la collecte et l'interprétation des données RH multiculturelles. Études de cas : intégration de solutions IA dans des multinationales.", "duration_hours": 7}]

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO

Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).